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嘉定供电公司人才当量指标分析及提高方法
被引量:
1
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摘要
文章介绍了嘉定供电公司人才当量密度总体情况,从职称、学历、技能水平等方面提出了提升公司人力资源水平的方法。
作者
徐俭
赵洁
李文韬
郭成
机构地区
上海市电力公司嘉定供电公司
出处
《上海电力》
2011年第6期521-522,共2页
Shanghai Electric Power
关键词
人才当量密度
指标分析
奖励力度
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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上海电力
2011年 第6期
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