竞职承诺有利于干部选拔制度的完善

王庆德在《学习时报》2011年11月21日刊文指出：“竞职承诺有利于干部选拔制度的完善。 首先，竞职承诺能解决干部选拔是“向前看”还是“向后看”的问题。目前，我国干部选拔主要采取了“向后看”的选拔标准，根据领导干部的履职资历和施政业绩确定其政治升迁。