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心理疏导在企业思想政治工作中的作用浅析

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摘要 心理疏导,从一般意义来说,是心理治疗的一种方法,通常是指工作人员通过与求助者之间良好的互动,运用一定的心理技术或手段,帮助心理疾病患者进行心理调适,对患者阻塞的病理心理进行疏通引导,激励患者自我领悟、自我认识和自我矫正,达到治疗和预防疾病、促进心身健康的目的。
作者 杜华军
出处 《政工师指南》 2011年第6期22-23,共2页
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