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企业非全日制用工的风险控制
被引量:
2
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摘要
非全日制用工形式是一种灵活的用工模式,是降低企业运营管理成本的一种有效模式。《劳动合同法》第六十八条对非全日制用工的使用形式做出了规定:非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,
作者
龚建
机构地区
川庆钻探公司川西钻探公司
出处
《四川劳动保障》
2011年第11期31-31,共1页
关键词
非全日制用工
企业运营
风险控制
《劳动合同法》
用工模式
用工形式
管理成本
工作时间
分类号
F249.24 [经济管理—劳动经济]
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四川劳动保障
2011年 第11期
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