期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
调查:企业加薪预期趋缓二线城市吸引力渐增
原文传递
导出
摘要
咨询服务机构韬睿惠悦近日发布的2011年整体奖酬调研报告显示,2012年中国企业预期加薪幅度(10%)相较2011年的实际加薪率(10.9%)会有所下降,这表明,面对国际经济环境持续低迷与国内用工成本不断上涨,企业对未来的预期保持谨慎态度。调查显示,基层员工在一线和二线城市的薪酬差距已非常有限。
作者
国勇
出处
《企业改革与管理》
2012年第1期87-87,共1页
Enterprise Reform and Management
关键词
加薪幅度
中国企业
城市吸引力
调查
咨询服务机构
国际经济环境
用工成本
薪酬差距
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
王恒久,李静.
企业员工加薪幅度设定的经济学解释及模型分析[J]
.科技与管理,2007,9(1):104-106.
被引量:1
2
数据[J]
.企业界,2010(9):11-11.
3
袁春.
市场经济中如何规范工程造价[J]
.新疆有色金属,2005,28(S2).
4
中山市捷高建设工程事务所有限公司[J]
.中国工程咨询,2007(2):64-64.
5
基层员工薪酬仍具增长空间[J]
.工友,2013(12):42-42.
6
周靖.
内部审计外部化利弊谈[J]
.中州审计,2004(10):33-34.
7
王保林,孙江莉,盛立中,王保亮.
中企海外并购面面观[J]
.今日财富(财智领袖),2009(6):28-32.
8
为焦作打分:叙写你的城市梦想[J]
.品牌,2013(8):8-8.
9
金雯.
中国城市“标配”[J]
.现代物业(下旬刊),2012(12):12-13.
10
孙施文.
城市因什么而有吸引力[J]
.瞭望,2009(5):73-73.
被引量:3
企业改革与管理
2012年 第1期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部