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下基层时间少影响干群关系

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摘要中国社会科学院近期公布的一份调研报告《县处级领导干部日常工作生活状况观察》显示，县处级领导干部特别是党政“一把手”的工作方式及特点是造成干群疏离感的重要原因。从总体上看，县处级领导干部会议多。出差多，陪同多，下基层少；与文件打交道多，

作者白峰

机构地区甘肃

出处《中国监察》 2012年第2期37-37,共1页 Supervision in China

关键词下基层干群关系处级领导干部中国社会科学院党政“一把手” 时间生活状况日常工作

分类号 D262.3 [政治法律—中共党史]

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中国监察

2012年第2期

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