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工资集体协商的法律主体及其重构 被引量:2

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摘要 突破工资集体协商的现实瓶颈,应当首先明确工资集体协商的法律主体,才能明确双方权利义务和法律责任,进而完善工资集体协商制度。
出处 《上海企业》 2011年第11期50-51,共2页 Shanghai Enterprise
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