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汶上县:四措并举为劳动争议处理“提速”

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摘要 针对当前劳动争议处理周期过长、效率低的问题,汶上县坚持“快立、快调、快审、快结”的原则,推出了四项措施:被申请人答辩期征询制度、特殊案件快捷处理制度、推广尽快裁决制度、强化法定时限结案制度,为劳动争议案件处理提速。今年以来,共受理劳动争议案件21件,结案19件,其中调解5件,开庭裁决16件,及时维护了当事人的合法权益。
机构地区 汶上县人社局
出处 《山东人力资源和社会保障》 2011年第11期47-47,共1页 Shandong Human Resources and Social Security

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