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济南市历下区全力推进劳动人事争议仲裁机构规范化建设

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摘要济南市历下区人社局以加强调解仲裁体制、机制和能力建设为主要内容，大力加强劳动人事争议仲裁机构规范化建设，劳动人事仲裁调解网络不断完善，制度不断健全规范，争议处理效能进一步提高。截至目前，

作者毛可超窦美

出处《山东人力资源和社会保障》 2011年第8期37-37,共1页 Shandong Human Resources and Social Security

关键词人事争议仲裁机构济南市历下区劳动人事仲裁调解仲裁体制能力建设争议处理

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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山东人力资源和社会保障

2011年第8期

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