摘要
高校教师专业发展能力是指高校在进行教师专业发展的过程中所具有的,能够提升教师专业发展水平的一系列文化、资源、制度等要素的组合。其基本构成如下:获取高等教育机构等上层管理部门支持的能力。营造协作环境,创办学习型高校的能力。制定促进教师持续性专业发展的各项管理制度并有效监督实施的能力。具备为教师提供充沛的专业发展所需资源的能力。应从上层支持、文化建设、制度设计和资源保障四个层面构建高校教师专业发展能力评价指标体系。
出处
《郑州大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第1期153-156,共4页
Journal of Zhengzhou University:Philosophy and Social Sciences Edition
基金
国家软科学研究计划立项项目(2007GXQ4B110)
天津市教委科研计划项目(20102536)