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“四制管理”——鞭策村官的好机制

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摘要 前不久,山东省青州市五里镇党委书记于玮亭收到了埠前村13名老党员联名写的'上告信',反映他们村党支部书记赵盛礼为带领群众致富而苦干实干,累得病倒了,还是硬撑着坚持工作,要求镇党委出面'强制'他在家休息。这是五里镇对村干部实行'上岗承诺制,年度考核制,离任审计制,实绩奖惩制'的,’四制'管理后,全镇出现的干部实干、干群和睦的新气象之一。
出处 《农村工作通讯》 2000年第2期30-30,共1页
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