在促进非公企业劳动关系和谐中发挥党组织作用研究

协调好、发展好非公有制企业和谐稳定的劳动关系,是国家发展进步的要求,是广大非公有制企业职工的热切期盼,也是非公有制企业长远发展的内在需要。非公有制企业党组织要发挥好企业科学发展推动者、企业利益冲突协调者和企业和谐文化建设者三大作用,促进劳动关系和谐,推动企业科学、有序、可持续发展。