浅谈如何加强县级控股供电企业思想政治工作

县级控股供电企业，由于他所处位置的特殊性，因此也决定了员工思想的多样『生和复杂『生。从地方电力企业一路走来，县级控股供电企业员工的身份都比较复杂。受文化水平、教育、思想观念等多方面的影响，员工思想政治工作呈现出多样性和复杂性。特别是与国网公司接轨后，越来越大的工作压力，越来越高的要求，让大多数员工感受到了接轨带来的“阵痛”。有些是因为知识水平、观念等方面受限无法适应，更多的还是思想跟不上形势需要，习惯了地方电力管理的粗放，更习惯了松散的工作作风，陈规陋习在一定程度上还大量存在。