理性官僚制:我国行政管理体制发展的必由之路

20世纪70年代以来,在西方政府管理中,主张改革政府机构设置、缩减政府职能的新公共管理学派逐渐占据了上风,同时,对马克斯.韦伯所倡导并弘扬的官僚制的批判更是不绝于耳。国内的行政管理学者针对我国当前的行政管理实践,提出了官僚制在我国已经过时的主张,引来了广泛的争论。当下我国不能盲目跟风"摒弃官僚制",而是应该从官僚制的内涵、特征等角度出发,以我国的人事制度、机构建设、职位设置改革为契机,建立符合我国国情的理性官僚制。