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公务员绩效考评中“上级决定论”的分析及对策
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摘要
近年来,我国的公务员绩效考评遇到的最大问题就是上级的自由裁量权太大,影响了考评的客观性和公正性。综合来说,应从多渠道考评、量化考评、信息公开这三个方面来限制上级的自由裁量权,从而对公务员绩效考评进行改进。
作者
郭清
机构地区
总参警卫局
出处
《管理观察》
2012年第2期127-127,共1页
Management Observer
关键词
绩效考评
上级
自由裁量权
公务员
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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