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西安地铁运营分公司员工绩效考核

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摘要 西安地铁运营分公司对员工绩效考核主要由各个部门主导实施,各部基于分公司对部门考核的安全、质量、任务、管理和作风项目进行适当细化,制定针对员工的考核内容。考核的结果与员工的月度奖金挂钩,实现月奖的二次分配。
作者 马艳丽 刘军
出处 《现代企业》 2012年第2期25-26,共2页 Modern Enterprise

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