员工和谐心理构建之策

随着社会的不断进步，企业改革的逐步深化，企业员工的生活和工作压力明显增大，思想观念、价值取向多元化，由心理问题而引发的矛盾也日益突出。深入剖析石油企业员工存在的心理问题，采取有效措施维护员工心理健康，有利于促进企业的和谐发展。