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南辆段实施“二五十百”人才培养计划

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摘要 叙述了南宁车辆段制定“二五十百”人才培养计划的背景,分析了实施这一计划存在思想认识不到位、培养对象的知识技能基础薄弱、师资力量匮乏、培养对象自我学习的动力不足等问题,提出了做细工作消除思想顾虑、多途径推进基础培训、壮大师资队伍、健全学习的激励机制等措施和建议。
作者 石济铭
机构地区 南宁车辆段
出处 《广西铁道》 2012年第2期52-53,56,共3页 Guangxi Railways
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