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企业管理中的激励魔方

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摘要 激励是心理学的一个术语,指激发人的行为的心理过程。激励这个概念用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标。因此,企业实行激励机制根本的目的是正确地诱导员工的工作动机,使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要,增加其满意度.从而使他们的积极性和创造性继续保持和发扬下去。
出处 《企业改革与管理》 2012年第3期58-59,共2页 Enterprise Reform and Management
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