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管理中的人性博弈
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摘要
“领导者要懂得利用人性的贪婪和恐惧,要明白手下人想什么、要什么、怕什么、有什么、没什么,这样才能真正洞悉人的需求。利用好人性。”
作者
马园园
姜朝洋(摄影)
机构地区
《微商》编辑部
出处
《徽商》
2012年第4期80-81,共2页
AnHui Business
关键词
人性
博弈
管理
人的需求
领导者
利用
分类号
F224.32 [经济管理—国民经济]
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1
卢长宝.
企业文化效率的经济学解释[J]
.当代财经,2002(2):61-65.
被引量:4
徽商
2012年 第4期
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