企业文化与学习型组织

观点企业文化建设与创建学习型组织,二者有着血脉相通、功能互补、作用倍增的内在逻辑关系。当今,胸怀大志的企业家大都站在全球经济的角度去经营和管理企业。例如他们的跨国经营,首先面对的是与本国不同的文化环境、价值观念和行为规范。