“薪心相印”破除“用工荒”魔咒

近年来，节后“用工荒”犹如一个魔咒，年年闲扰着企业。每到年底，企业为员工包车、订机票，红包也越发越大，可年后员工的返岗率却总是不尽如人意，曾有人形象地说“送走一火车，回来一汽车”。2012年，兰溪市人力社保部门联手工会、企业，“加薪”更“留心”，“薪心相印”实现节后90％以上的企业员工返岗率，企业用工需求基本得到满足。