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月嫂高薪金是市场机制的结果
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摘要
中国月嫂以其越来越高的价格备受瞩目,一些公众不明白月嫂为何这么高的收入,甚至高于一个医学博士。在一个正常的市场社会,劳动力价格由其价值确定,而不是职业偏见或罪恶的身份不平等观念。由于长期低端劳动力供过于求,中国经济改革带来的增长对白领需求庞大,而刚开始大学毕业生较少,出现了白领收入远远高于蓝领的现象。
出处
《新领军决策参考》
2012年第8期5-5,共1页
关键词
市场机制
大学毕业生
医学博士
供过于求
经济改革
劳动力
金
价格
分类号
F121 [经济管理—世界经济]
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新领军决策参考
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