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遵循五项原则 走好职业发展之路

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摘要 职业幸福感未必与职业收入成正比,有时候一个职场新人的职业幸福感比他的上司大得多。职业幸福感的高低往往取决于我们是否拥有一个完善的职业规划。掌控职业发展进程,向着明确的目标前进,我们就可以不断体会收获的喜悦。本文从谭一平的《没有规划,船到桥下难自直》(《秘书》2011年第4期)入手,谈谈秘书如何做好职业规划,满足自我实现的需要。
作者 赵燕
出处 《秘书》 2012年第4期22-23,共2页 Secretary
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