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无锡市2012年紧缺专业人才调查研究
被引量:
4
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摘要
当前,科技竞争的关键在于人才,面对日益激烈的人才竞争,无锡市深入实施“科教兴市、人才强市”战略,坚持人才引领不动摇、科技驱动不动摇,大力吸引科技创新创业人才,大力推进科技创新产业化。2011年3月颁布的《无锡市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》中明确指出,坚持实施“人才引领、创新驱动”策略,强化紧缺人才培育,积极打造专业技术管理及高技能人才队伍,实现引才、育才和聚才竞争的新优势。其中,强化紧缺人才培育的基础是做好紧缺专业人才的调查研究工作。
作者
胡逸
薛梁
机构地区
江苏省无锡市人力资源和社会保障局
出处
《人事天地》
2012年第4期17-19,共3页
关键词
人才调查
无锡市
高技能人才队伍
科技竞争
专业技术管理
调查研究工作
科技创新
人才培育
分类号
F426.4 [经济管理—产业经济]
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