以人为本构建员工激励机制

市场经济下企业面临最大的挑战是人力资源的竞争,把"人"作为一种使企业在竞争中生存、发展,始终充满生机和活力的特殊资源加以科学激励,是当代人力资源管理的重要组成部分。