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浅论人力资源管理中的激励问题——以G公司为例 被引量:6

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摘要 简要介绍了人力资源管理中的激励理论和常用的激励方式。结合G公司十年来在人力资源激励方面的情况,详细地分析研究了G公司于2001-2009年期间在人力资源激励方面存在的问题,介绍了G公司在2010年初开始实施的激励机制变革的过程与实施效果,并在此基础上提出该企业在未来人力资源激励方面的改进措施。
作者 傅晓峰
出处 《人力资源管理》 2012年第6期193-196,共4页 Human Resource Management
  • 相关文献

参考文献1

  • 1安鸿章等.企业入力资源管理师(二级)(第2版)[M].中国劳动社会保障出版社,2007:510.

同被引文献17

引证文献6

二级引证文献1

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