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企业员工职业生涯管理的探讨
被引量:
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摘要
人才是企业发展最重要的资源,越来越多的企业开始重视员工的职业生涯规划以实现自身的可持续发展。对企业员工职业生涯的探讨,通过公司关于员工职业生涯规划的案例分析,探讨了实现职业生涯价值最大化的途径。
作者
窦洁
机构地区
南开大学经济学院
出处
《商场现代化》
2012年第14期58-59,共2页
关键词
职业生涯
职业生涯管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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商场现代化
2012年 第14期
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