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正确看待年轻干部的“潜质”

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摘要当今舆论关注的问题是,某些被快速提拔的干部与其他同事相比,并无过人的业绩,而当地的回应是有＂潜质＂。那么,如何判断干部的发展潜质？笔者认为,不同领域对人才的衡量既有共性的特点,如对品德的要求;但也有不同特点,

作者高新民

机构地区中央党校

出处《办公室业务》 2012年第4期56-56,共1页

关键词年轻干部政府工作基层工作业绩

分类号 D630.3 [政治法律—中外政治制度]

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2012年第4期

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