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浅析企业文化建设与人力资源开发的关系
被引量:
3
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摘要
本文论证了企业文化建设和企业人力资源管理工作的辩证关系。认为建设良好的企业文化能够有效提高企业人力资源管理水平,良好的企业人力资源管理能够有效促进企业文化的形成,也能不断促进企业文化的建立和宣传。
作者
刘远征
机构地区
榆林供电局人力资源部
出处
《新西部(中旬·理论)》
2012年第3期62-62,75,共2页
New Western
关键词
企业文化
人力资源开发
关系
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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