加班事实应由谁举证?

问：我于2008年9月被一家信息技术公司录用，并签订了劳动合同，合同期限至2010年9月，职务为软件开发，基本工资每月2500元，公司执行标准工时制度。2010年9月17日，我合同到期并不再续签。交接完毕后我要求公司支付我工作两年期间的加班赞用。