基于人才强国战略的非公人才资源开发

改革开放以来，非公经济在我国从计划经济向社会主义市场经济转轨过程中体现出了它的先发优势，这种先发优势不仅使非公经济快速增长，增加了大量的就业岗位，还提高了劳动力资源的整体配置效率。经过20多年的发展，劳动就业领域发生了巨大而深刻的变化，非公经济从业人员队伍迅速壮大，非公经济的发展成为促进经济社会发展的重要力量，非公经济人才也成为人才队伍的重要组成部分。做好非公经济人才资源开发，建设一支与非公经济发展相适应、结构合理的人才队伍，对实现“十二五”规划提出的人才强国战略目标，推动经济新一轮跨越式发展，具有重要而深远的意义。