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大学生就业过程中存在的法律问题及对策研究

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摘要 大学生就业是当前社会关注的重要话题之一。近年来,国家针对大学生就业问题,相继制定出台了大量法律法规及政策。然而,在社会实际中,由于用人单位守法意识淡薄,大学生维权意识缺失,导致损害大学生合法权益的现象频频发生。对于大学生就业权益的保护,应以构建一套完善的法律体系为基础,积极有效地发挥政府监督职能,同时,大学生也要努力提高自身素质,做好就业前的各项准备工作。
出处 《河北青年管理干部学院学报》 2012年第3期26-28,共3页 Journal of Hebei Youth Administrative Cadres College
  • 相关文献

参考文献3

  • 1李海秀.解读中国女性生活状况女大学生就业难问题突出[ER/OL].http://news.xinhuanet.com/life/2010—11-09/c_12754148.htm.
  • 2陈养凯.佛山妇联报告称三成女大学生就业遭外貌歧视[ER/OL].http://news.sina.com.cn/c/2011-03-02/081122037636.shtml.
  • 3陈文广,帅才.湖南将构建禁止就业性别歧视监督机制[ER/OL].http://news.xinhuanet.com/edu/2011—03—31/c_121254555.htm.

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