青年干警成长是实现检察队伍持续发展的重要保障

近几年来，为缓解办案力量不足、检察队伍青黄不接的现象，各地检察机关招录了一大批青年检察干警，他们逐渐成为检察队伍发展的重要力量。然而，如何实现青年干警从青涩学生到成熟检察官的角色转变，实现检察队伍新老交替的平稳过渡，促进检察队伍的可持续发展，已成为当前检察机关队伍建设中一项不可忽视的新课题。兴宁市检察院根据青年干警人数较多、学历水平较高、知识结构新、综合素质较高、创新意识较强、可塑性较强等特点，