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劳动者提前通知辞职想要离开也不容易

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摘要《劳动合同法》第三十七条规定了劳动者的辞职权。无需任何理由,没有附加任何条件,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同。然而贯彻起来仍有阻力,无论是劳动者还是用人单位都存在认识上的误区。

作者王利振贵

出处《劳动保障世界》 2012年第6期27-28,共2页

关键词劳动者辞职权提前通知《劳动合同法》解除劳动合同用人单位书面形式

分类号 D922.5 [政治法律—民商法学]

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劳动保障世界

2012年第6期

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