就业保护法规严格性指标及其运用的跨国比较

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摘要就业保护法规严格性指标是比较和评价不同国家就业保护标准的有效工具和手段。本文全面阐释了OECD就业保护法规严格性指标体系的构成和计算方法,并从历史发展的视角比较了主要国家就业保护法规严格性程度和特点,分析了20世纪80年代末至2008年金融危机后各国就业保护法规严格性的变迁路径。

作者程延园杨柳

机构地区中国人民大学

出处《中国人力资源开发》北大核心 2012年第6期86-93,共8页 Human Resources Development of China

基金教育部人文社会科学研究项目(08JA790130)资助

关键词就业保护法规严格性 OECD 比较

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中国人力资源开发

2012年第6期

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