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中国企业家队伍建设必须采取的对策
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摘要
前不久召开的十五届四中全会对国企改革和发展若干重大问题作出了决定,《决定》指出:“国有企业要适应现代企业制度的要求,在激烈的市场竞争中求生存发展,必须建设高素质的经营管理者队伍,培养一大批优秀企业家”。同时,“要按照企业的特点建立对经营管理者的培养、选拔、管理、考核、监督的办法,并逐步实现制度化、规范化”。国企搞得好不好,关键在人(经营者),人有没有积极性。
作者
曹勇
机构地区
安徽省东风机械总厂
出处
《财贸研究》
2000年第2期12-13,共2页
Finance and Trade Research
关键词
中国
企业家
现代企业制度
对策
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
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债转股实施中的具体会计处理[J]
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王庆光.
加强和改进企业思想政治工作之我见[J]
.煤炭企业管理,2000(3):32-33.
财贸研究
2000年 第2期
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