摘要
社会管理模式是社会管理创新的重要制约因素。我国目前的社会管理模式仍然是政府管理模式,这种模式排斥了社会管理的重要主体公民和社会组织的参与权,对社会管理改革产生了不利影响。因此,在新形势下社会管理模式应当由政府管理向多元共治模式转化,构建一个由政府、社会组织、公民组成的社会管理组织结构,来保障社会管理改革的顺利进行。同时,在相关理念的指引下,为社会管理体制改革创造良好的外部条件。
出处
《西南民族大学学报(人文社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2012年第6期46-49,共4页
Journal of Southwest Minzu University(Humanities and Social Sciences Edition)
基金
重庆市社会科学规划项目"重庆加强和创新社会管理模式研究"(2011YBSH042)阶段性成果