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民企为啥未老先衰
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摘要
据北京锡恩咨询集团对民营企业管理现状的调查,“人浮于事”“平均主义”“相互内耗”“官官相护”等问题,在企业“严重存在”的比例超过了50%,有的甚至高达80%。令人吃惊的是,本来应当生机勃勃的中国民营企业,不少患上了“国企病”,出现了令人痛心的“未老先裒”现象。
作者
方边
出处
《企业文化》
2012年第6期6-9,共4页
Corporate Culture
关键词
民营企业管理
民企
“国企病”
平均主义
集团
分类号
F279.245 [经济管理—企业管理]
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