企业生命演化周期中的人力资源培训与开发

人力资源是企业重要而稀缺的资源,企业处于不同发展阶段,其组织形式、工作特点和对员工的要求各不相同,因此企业的人力资源培训与开发工作也应有所区别。本文首先介绍了企业生命周期的演化特征,接着针对不同生命周期阶段的管理要求,讨论企业处于不同发展阶段应如何采取不同策略来进行人力资源培训与开发,从而强调人力资源培训与开发对于企业可持续发展的重要作用。