摘要
2008年开始,中共中央启动开展了选聘高校毕业生到村任职活动,在工程推进过程中,各地均取得了一定成效,但也存在一些亟待解决的难题。本文以南京市浦口区村官工作为跟踪调研对象,并针对一些新问题,从完善考核激励制度,加强跟踪管理和服务,后勤保障等方面提出了解决对策。这对贯彻、落实好党中央的这一重大决策部署,具有积极的现实意义。
出处
《中共南京市委党校学报》
2012年第3期108-112,共5页
Journal of Party School of Nanjing Municipal Committee of CPC