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安徽省太湖县试行领导干部德的反向测评

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摘要 合理界定失德标准。内容涉及组织纪律、宗旨意识、工作作风、公德表现、廉洁自律等10个方面,分为“意见大、有反映、偶尔有反映、不了解”四个档次进行测评。不断拓宽评德渠道。个人述德.要求把德的表现作为述职的专题报告内容;民主测德,把评价主体扩大到分管领导、班子成员、
出处 《党建研究》 北大核心 2012年第6期54-54,共1页
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