期刊文献+

经济转型期劳资纠纷中“弱势群体”的被侵权行为初探

下载PDF
导出
摘要 目前我国正处于经济发展的加速转型期,在取得诸多成就的同时,劳资双方的矛盾也日益凸显。对社会上常出现的劳动者被侵权现象的原因进行分析,以此为基础,结合劳动者诉求从法律、企业、劳动者自身和第三方监督四方面提出建议,以缓解劳资矛盾,保证在促进经济发展的大环境下,劳方和资方利益能达到共赢,促进社会和谐发展。
作者 丁梦茹 张翔
机构地区 安徽大学商学院
出处 《对外经贸》 2012年第6期129-130,共2页 FOREIGN ECONOMIC RELATIONS & TRADE
  • 相关文献

参考文献6

二级参考文献11

  • 1[12]狄骥.宪法论[M].北京:商务印书馆,1959.
  • 2[9]肖童.反全球化意味着什么[N].北京青年报,2001-8-12.
  • 3[3]黄越钦.劳动法论[M].台北:台湾政治大学劳工研究所,1994.
  • 4[4]沼田稻次郎.労働法要说[M].法律文化社,1967.
  • 5[6]速野春日.下からのグロ一バル化を--[企業行動規範]の実現に向けて[M].
  • 6[7]沼田稻次郎.團結權擁護論[M].勁草書房,1969年5月日文第三刷.
  • 7[8]片岡舜,横井芳弘.演習労働法[M].青林書院新社,1972年日文版.
  • 8[17]松冈三郎.労働法--权力的历史和理论[M].弘文堂,1968.
  • 9常凯.现代企业制度与劳权关系[J].工运研究,1994,(13).
  • 10常凯.论不当劳动行为立法[J].中国社会科学,2000(5):71-82. 被引量:74

共引文献51

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部