基于BSC-AHP的企业资产管理绩效评价研究

鉴于我国企业资产管理绩效评价存在一定局限,无法体现企业发展的长期战略,结合BSC理论和AHP方法的优势构建了BSC-AHP资产管理绩效评价方法体系。该方法从财务、效率、利益相关、内部流程和学习与成长五个维度诠释企业战略,并采用文献回顾法和专家问卷调查法确定指标及其定义,应用AHP确定指标权重。该方法实现了BSC从理论框架到实际可操作工具的转换,为企业资产管理综合绩效水平的评价提供了一种新思路。