中国就业歧视及其治理途径研究

在当今中国的劳动力市场中就业歧视无处不在，这不仅侵犯了劳动者基本的人权。也发带来了一系列的经济、社会问题。因此．本文首先对就业歧视的概念和类型进行了界定；然后，详细分析了当前中国就业歧视的现状和主要原因；最后，在以上论述的基础上．针对当前存在的主要问题提出了相关的意见和建议，以期能为消除就业歧视提供经验和借鉴。