价值观为什么只能成为公司的摆设?

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摘要我去过一些公司的办公室，墙壁上往往贴着一些大字，最多的是这些词：严谨、求是、开放、创新、变革、追求卓越…一我问那些公司的领导，贴这些标语有什么作用？他们会自豪地告诉我：这是我们公司的价值观，是指导我们员工行为的准则。后来我私下问公司的员工，你们会遵守这些价值观么？他们笑着回答我：领导喜欢搞这些东西，这又不是规章制度，怎么遵循啊？!

作者陈雪频

机构地区 <商业评论>社群

出处《沪港经济》 2012年第7期12-12,共1页

关键词价值观公司摆设员工行为规章制度办公室领导

分类号 F276.6 [经济管理—企业管理]

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