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国企薪酬分配的乱象
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摘要
国企10多年改革,整体利润明显提高,但管理依然低效缺乏规范,薪酬分配出现乱象。
作者
汤
夏晓红
出处
《当代社科视野》
2012年第7期114-114,共1页
关键词
薪酬分配
国有企业
企业管理
发展现状
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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当代社科视野
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