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新形势下我国竞技体育人力资源管理探析

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摘要 竞技体育的发展最根本的动力是人,在竞技体育管理中引入人力资源管理的理论,是对现代社会条件下竞技体育社会及其功能的客观认识。本文借鉴与竞技体育和人力资源相关的理论并结合当前的实际,对竞技体育中人力资源理论的相关问题进行了简要的分析。
作者 张建华
出处 《当代体育科技》 2012年第17期62-62,64,共2页 Contemporary Sports Technology
  • 相关文献

参考文献4

  • 1徐立.21世纪中国竞技体育[M]北京:北京体育大学出版社.
  • 2秦椿.体育管理学[M]北京:北京体育大学出版社.
  • 3沈伟淘.关于竞技体育经济效益若干问题的探析[J]上海体育学院学报,2008.
  • 4王安平.论竞技体育社会经济价值[J]社科纵横,2009.

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