地勘单位薪酬设计思路探究

随着市场经济的深入发展．地勘单位改革的步步深化，地勘单位已经不是原有的、纯粹’意义的事业单位，它对外仍保留事业性质。对内实行企业化管理。合理、灵活的内部劳动工资分配制度是调动员工劳动积极性最直接、最有效的方法。下面，笔者就搞活地勘单位内部劳动工资分配制度谈谈自己的看法。