摘要
一、引言
随着我国企业的快速发展．各个企业对员工的管理也更加规范化．尤其在员工的思想政治方面给予了高度重视。本文以河北钢铁集团邯钢分公司为例．讨论了做好邯钢员工思想政治工作的必要性以及具体的措施。公司一直重视员工的思想政治工作．思想政治工作是企业的重要资源．是企业的无形资产．是企业长期发展的重要支撑。在河北钢铁集团组建之初．邯钢集团党委就高度重视企业思想政治工作建设．面向广大职工．组织开展了征集集团理念和标识活动．最终确定了“HBIS”集团标识和以“企业目标、企业精神、企业使命、企业核心价值观”四大理念为主要内容的集团核心理念体系。因此．搞好员工的思想政治工作对于保持邯钢的长远稳定发展具有深刻的意义。
